貴社の外国人雇用、確かな専門知識でサポートします。
~在留資格申請から、労務管理までワンストップで~
当事務所は、グローバル化する日本社会において、飲食店事業者様の外国人材の採用・雇用に関するあらゆる課題を解決するワンストップサービスを提供しております。在留資格申請から労務管理まで、専門知識と豊富な経験を活かし、貴社のビジネスをサポートいたします。
外国人雇用のこんなお悩みありませんか?
- 初めて外国人を採用したいが、在留資格や手続きがわからない
- 法改正や書類作成が複雑で、手が回らない
- 雇用後の労務管理やトラブル対応をサポートしてほしい
- 安心して外国人採用を進めたい
当事務所は、これまで数多くの企業様の外国人雇用支援に携わってきました。行政書士・社会保険労務士等の専門家が、在留資格(ビザ)申請から雇用後の労務管理までトータルサポートいたします。
主なサービス内容
在留資格手続きサポー
✅就労ビザ(技術・人文知識・国際業務、技能、特定技能など)の新規取得
✅在留期間更新・在留資格変更手続き
✅永住許可申請
✅在留資格認定証明書取得
✅特定活動ビザ申請
外国人雇用に関する労務サポート
✅外国人雇用に関する各種相談・アドバイス
✅外国人雇用に関する法令遵守サポート
✅外国人雇用に関する各種書類の作成代行
✅多言語による雇用契約書・就業規則の作成
✅外国人社員の労務トラブルの対応
✅定期監査やトラブル対応
当事務所が選ばれる理由
1. 豊富な実績と専門性
年間100件以上の在留資格申請をサポート。複雑な在留資格申請も、経験豊富なスタッフが迅速・的確に対応します。
2. 企業目線のきめ細やかなサポート
お客様ごとに最適なご提案とサポート内容をご用意。初めての方もご安心いただけます。
3. 専門スタッフ
行政書士・社会保険労務士、通訳スタッフによる専門チーム
4. ワンストップサービス
入国から雇用まで一貫したさあポート
5. 充実のアフターフォロー
手続き後も、法改正情報や実務上のご相談に継続して対応します。
お客様の声
「複雑な在留資格の手続きを迅速かつ確実に対応いただき、大変助かりました」 (卸売業 A社 人事部長)
「従業員の在留資格申請について、先生は従業員が母国から集めてきた書類に矛盾点があることを指摘してくださいました。そのまま提出していたら不許可となっていたと思います。申請前に先生にチェックしてもらってよかったです。」(飲食店 経営者B)
「従業員の帰化申請を先生に依頼しました。当該従業員を1年にわたり、細やかにサポートしていただき、その従業員は会社への感謝の気持ちを表してくれました。就労ビザの手続きだけでなく、従業員の帰化申請や永住申請もサポートしていただけるので、従業員満足度の向上につながっています。」(卸売業C社 代表取締役)
外国人雇用をご検討中の企業様へ
まずは無料相談をご利用ください。貴社の状況や課題を丁寧にヒアリングし、最適なサポートプランをご提案いたします。
安心と信頼の外国人雇用サポートは、弊事務所にお任せください。
ご希望や事務所の特性にあわせてカスタマイズも可能です。ご相談があれば、お気軽にご要望をお寄せください。